Дозвіл на роботу в Україні.

Категорії іноземців для оформлення дозволу на роботу в Україні. >>>>>>
Строк оформлення дозволу на роботу в Україні. >>>>>>
Строк дії дозволу на роботу в Україні. >>>>>>
Вартість оформлення дозволу на працевлаштування в Україні. >>>>>>
Документи для оформлення дозволу на роботу в Україні. >>>>>>
Як скористатися нашими послугами. >>>>>>
Чому варто звернутися до нас? >>>>>>

На сьогоднішній день в Україні досить велика кількість іноземних громадян і велика їх частина приїжджає з ділових питань. Хтось хоче зайнятися бізнесом в Україні, хтось планує працювати в українській компанії або ж спрямований іноземною компанією для роботи тут. Перед іноземцем і компанією виникає питання як правильно це зробити.

Якщо іноземець планує працювати в Україні і у нього немає тут постійного виду на проживання (при його наявності іноземець оформляється на роботу, так само як і громадяни України), то йому для цього необхідно спочатку оформити дозвіл на роботу в Україні (РНТ). Іноземець, який хоче відкрити свій бізнес в Україні і безпосередньо сам керувати, також потребує оформлення дозволу на працевлаштування в Україні. Без такого дозволу іноземний громадянин не має права працювати в Україні.

Зазначена вимога передбачено Законом України «Про зайнятість населення» (далі Закон). У Законі передбачено, яким саме іноземцям необхідно отримувати дозвіл на роботу в Україні і яким чином це можна зробити.

Категорії іноземців для оформлення дозволу на роботу в Україні.

До іноземців, яким необхідно отримувати дозвіл на працевлаштування в Україні Закон відносять (ст. 42-1):

• іноземних найманих працівників;
• відряджених іноземних працівників;
• внутрішньокорпоративних цесіонарієв;
• іноземців та осіб без громадянства, стосовно яких прийнято рішення про оформлення документів для вирішення питання про визнання біженцем або особою, яка потребує додаткового захисту;
• іноземних високооплачуваних професіоналів;
• засновників і / або учасників, та / або бенефіціарів (контролерів) юридичної особи, створеного в Україні;
• випускників університетів, що входять до першої сотні в світових рейтингах університетів, відповідно до переліку, визначеного Кабінетом Міністрів України;
• іноземних працівників творчих професій;
• іноземних ІТ-професіоналів.

Деякі із зазначених категорій іноземців законодавець виділив як особливі:

• іноземні високооплачувані професіонали;
• засновники і/або учасники, і/або бенефіціари (контролери) юридичної особи, зареєстрованої в Україні;
• випускники університетів, що входять до першої сотні в світових рейтингах університетів, відповідно до переліку, визначеного Кабінетом Міністрів України;
• іноземні працівники творчої професії;
• іноземні ІТ-професіонали.

Строк оформлення дозволу на працевлаштування іноземців в Україні.

Термін первинного отримання дозволу на працевлаштування іноземця - до 7 робочих днів, в разі продовження РНТ - до 5 робочих днів.

Строк дії дозволу на роботу в Україні.

Дозвіл на роботу іноземця можна отримати на термін від 6 місяців до 3 років в залежності від того до якої категорії іноземних співробітників відноситься іноземець.

Для найманих працівників (не з числа особливих категорій) термін дії дозволу не може перевищувати 1 року. Крім того, якщо роботодавець планує працевлаштувати такого іноземця, необхідно знати, що законодавством передбачена умова видачі дозволу на роботу - необхідність виплати іноземному громадянину заробітної плати в розмірі, не нижче 10 мінімальних заробітних плат (в 2020 році це - 47230 грн.).

Дозвіл на роботу в Україні на термін більше одного року можна отримати тільки тим іноземцям, які відносяться до особливої ​​категорії. До особливих категорій не застосовується правило про необхідність виплати роботодавцем іноземцю 10 мінімальних зарплат.

Вартість оформлення дозволу на працевлаштування іноземців в Україні.

Вартість отримання дозволу на роботу в Україні – 3500 грн.

Вартість продовження дозволу на працевлаштування – 3500 грн.

Документи на продовження терміну дії дозволу на роботу необхідно подати не пізніше 20 календарних днів до його закінчення.

У вартість включено:

• надання усних консультацій щодо порядку та умов отримання дозволу на працевлаштування;
• надання зразків документів;
• складання проекту трудового договору з іноземним громадянином, якщо у компанії відсутній свій договір;
• підготовка необхідного пакета документів і подача його в Центр зайнятості;
• представництво інтересів клієнта в Центрі зайнятості;
• отримання нового дозволу або продовженого старого.

Додатково оплачується:

• державне мито за розгляд заяви про видачу або продовження РНТ:
  - при оформленні на строк до 6 місяців - 2 розміру прожиткового мінімуму на 01 січня календарного року, в якому подаються документи (в 2020 році - 4 204 грн.);
  - при оформленні на строк від 6 міс. до 1 року - 4 розміру прожиткового мінімуму на 01 січня календарного року коли подаються документи (на 2020 рік - 8 408 грн.);
  - на термін від 1 року до 3 років - 6 розмірів прожиткового мінімуму на 01 січня календарного року коли подаються документи (на 2020 рік - 12 612 грн.);
• переклад/легалізація документів в разі потреби;
• подача копії укладеного трудового контракту в центр зайнятості після фактичного прийому співробітника на роботу;
• подача повідомлення в податкову інспекцію про прийняте співробітника.

Документи, необхідні для оформлення дозволу на роботу в Україні.

Для отримання РНТ в Центр зайнятості подаються такі документи:

• заяву від компанії за формою встановленої Кабінетом міністрів України;
• копії сторінок паспорта іноземця або особи без громадянства з особистими даними з перекладом на українську мову та нотаріально засвідченою підписом перекладача;
• кольорова фотографія іноземця або особи без громадянства розміром 3,5 x 4,5 сантиметра;
• копія проекту трудового договору (контракту) з іноземцем або особою без громадянства, завірена роботодавцем;
• довіреність від компанії на представництво інтересів в Центрі зайнятості, якщо документи подаються не директором, а через представника.

В окремих випадках, залежно від того до якої категорії іноземців належить майбутній співробітник, додатково може подаватися один з таких документів:

• копія диплома про вищу освіту відповідного університету, визнаного в Україні в установленому порядку;
• нотаріально завірені копії документів, що ідентифікують об'єкт авторського права і / або суміжних прав автора і свідчать авторство (авторське право);
• копія договору (контракту), укладеного між українським та іноземним суб'єктом господарювання, яким передбачено застосування праці іноземців та осіб без громадянства, спрямованих іноземним роботодавцем в Україну для виконання певного обсягу робіт (надання послуг);
• рішення іноземного суб'єкта господарювання про переведення іноземця або особи без громадянства на роботу в Україну і копія контракту, укладеного між іноземцем або особою без громадянства та іноземним суб'єктом господарювання, про переведення на роботу в Україну з певним терміном роботи в Україні;
• копії рішення про оформлення документів для вирішення питання про визнання біженцем або особою, яка потребує додаткового захисту, та довідки про звернення за захистом в Україні.

Для продовження терміну дії дозволу на працевлаштування в Центр зайнятості подається:

• заяву від компанії за формою встановленої КМУ;
• кольорова фотографія іноземця або особи без громадянства розміром 3,5 x 4,5 сантиметра;
• дозвіл на роботу в Україні (оригінал);
• довіреність від компанії на представництво інтересів в Центрі зайнятості, якщо документи подаються не директором, а через представника.
• документи, які змінилися (наприклад, в разі заміни паспорта іноземця або в разі, якщо іноземець належить до однієї з особливих категорій і це необхідно підтвердити, щоб він зміг скористатися привілеями які йому надає законодавець).

Як скористатися нашими послугами.

Для початку роботи з нашою компанією з оформлення дозволу на роботу іноземцю необхідно зв'язатися з нашими фахівцями будь-яким із зручних способів і надати нижче вказану інформацію і документи.

Від підприємства:

• ідентифікаційний код, назва компанії;
• інформація про посаду, на яку претендує іноземець;
• інформація про термін на який необхідно оформити дозвіл;
• проект трудового договору (контракту) з іноземцем, якщо компанія має свій. У договорі має бути вказана заробітна плата не менше 10 мінімальних заробітних плат, за винятком іноземців особливої категорії до яких не застосовуються вимоги щодо розміру заробітної плати;
• контактний номер телефону;
• електронна пошта.

Від іноземця:

• копія паспорта з перекладом на українську мову, підпис перекладача засвідчується нотаріально (якщо послугою переказу буде займатися наша компанія, необхідний якісний скан або копія сторінок паспорта з особистими даними іноземця);
• кольорова фотографія іноземця 3,5 * 4,5 сантиметрів.

ВАЖЛИВО! У вересні 2017 року Закон України "Про зайнятість населення" були внесені зміни. Зазначеним законом запроваджено новий порядок і умови оформлення дозволу на працевлаштування іноземців в Україні.

Так, згідно з новим законом спростилася процедура оформлення дозволу на роботу і зазнав змін перелік документів, який подається роботодавцями для оформлення дозволу на роботу в Україні. По-новому тепер не потрібно подавати: медичну довідку про відсутність інфекційних захворювань, сертифікат нарколога, довідку про відсутність судимості, довідка про відсутність доступу до державної таємниці. Також, виключена необхідність відкриття вакансії (подача форми 3-ПН) під працівника-іноземця. Однак Законом передбачена необхідність подачі проекту трудового договору сс іноземцем.

Чому варто звернутися до нас?

Кожна з категорій іноземців при оформленні дозволу на роботу в Україні має свої особливості і іноземному громадянину часто складно розібратися в законодавстві чужої країни. Навіть українські компанії, які використовують працю іноземців, не завжди знають, як правильно їх оформити у себе в компанії і звертаються за допомогою до професіоналів.

При зверненні за допомогою в юридичну фірму, пам'ятайте, що Вам необхідні фахівці, для яких робота з іноземцями є профільною і яким відомі всі особливості їх легалізації в Україні.

Для нашої компанії робота з іноземними громадянами є однією з профільних, і наші фахівці володіють глибокими знаннями в області міграційного права і завжди зможуть надати Вам великі консультації, якісні послуги не тільки з питань отримання РНТ іноземцю, а й і також з багатьох інших.

Звернувшись в нашу компанію Ви отримаєте кваліфікованого помічника, гарантований результат і якісну юридичну підтримку в подальшому.

За більш детальною інформацією та для замовлення послуг нашої компанії Ви можете скористатися формою зворотнього зв'язку або звернувшись до наших спеціалістів за телефонами, вказаними на сайті.

Супутні послуги:

• посвідка на тимчасове проживання в Україні
• посвідка на постійне проживання в Україні
• імміграція в Україну
• отримання ідентифікаційного коду іноземцю

В начало страницы.